photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Agent / Agente technique funéraire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gimont, 32, Gers, Occitanie

JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisés dans la marbrerie et le domaine funéraire, une ou un AGENT POLYVALENT FUNERAIRE (H/F). L'agent funéraire accompagne et transporte le défunt de la mise en bière jusqu'au cimetière ou le crématorium. Il assiste le maître de cérémonie pendant les obsèques et sera amené également à effectuer des travaux divers dans les cimetières. Les débutants sont les bienvenus, une formation en interne est prévue. DESCRIPTION DU POSTE : - Conduire un véhicule funéraire en veillant à sa propreté et son entretien - Procéder au cérémonial funéraire de transport de corps, mise en bière, et portage de cercueils - Réaliser des opérations funéraires (préparation et fermeture du cercueil, inhumation, crémation) - Ouverture/fermeture de caveau - Exhumation[...]

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Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la défense et de la sécurité, un Chargé RH (F/H) Vous serez en charge : - La rédaction et la mise en ligne de nos offres d'emploi - Le sourcing des candidat(e)s sur les Jobboards et les réseaux sociaux - La pré-sélection téléphonique, entretien physique et rédaction d'évaluation. - Le suivi d'un reporting hebdomadaire de votre activité. - Mise à jour de dossier Horaires : du lundi au vendredi, en journée sur une base de 35h Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Expérience de 2 à 5 ans en tant que Chargé RH - Formation BAC+3 en Ressources Humaines - Bonne connaissance des outils et des techniques de recrutement - Capacité à travailler en équipe et à communiquer[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Dans le cadre de sa mission auprès de jeunes et en respect de la réglementation Jeunesse et Sports, ESCALADO recherche, un.e Animateur.trice Jeunesse en Alternance dans le cadre d'une formation BPJEPS Animation Socio-Educative ou Culturelle (ASEC) Cadre opérationnel : activités du poste - Animation Ville : ateliers, activités ou actions thématiques : sport, culture, artistique, création manuelle/bricolage, scientifiques et techniques, médias et numérique, etc.. - Animation de Territoire : espaces jeunes et actions partenariales et/ou hors les murs au sein du territoire d'affectation. - Action Scolaire : interventions dans les établissements scolaires (Collèges et CM2) - Départs en séjours en France et à l'étranger, ainsi que des échanges internationaux. - Accompagnement de projets : accompagner des adolescents pour des Bourses Ad'Hoc et des Initiatives de Jeunes. En outre, l'alternant.e sera amené.e à : - Participer à la promotion et à la communication des actions mises en œuvre par l'association. - Être relais d'information auprès des familles, des partenaires et à ce titre, garant de l'image d'ESCALADO. - Participer à la solidarité d'équipe en apportant une aide ponctuelle[...]

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Manutentionnaire en transport logistique

Emploi Transport

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Chronofresh, filiale de Chronopost, est spécialiste de la livraison express de produits alimentaires sous température dirigée. Notre activité a débuté en Mai 2015. Notre offre Chronofresh permet la livraison de produits alimentaires secs, frais et surgelés à destination des professionnels et particuliers partout en France. Notre service s'appuie notamment sur un réseau de plus de 92 agences équipées en chambres froides. Déjà près de 6 000 clients nous font confiance et l'entreprise connaît un fort développement nécessitant de renforcer notre équipe dédiée à la gestion de la chaîne du froid dans notre réseau de transport. Missions : Votre mission principale consiste à assurer le tri des colis et la collecte chez les clients en respectant la feuille de route et en validant la conformité de la livraison avec le client tout en respectant les règles d'hygiène et de maîtrise de la chaîne du froid. Sans que cette liste ne soit exhaustive, vos tâches s'organisent autour des points suivants : 1. Tri & collecte Participer au tri/pré-tri, Saisir les informations de suivi et de pesée des Poste Mobile de Contrôle (PMC), Charger et décharger les moyens de transport de manière rationnelle[...]

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Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite

Emploi Transport

Trélazé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Chauffeur accompagnateur / Chauffeuse accompagnatrice de personnes à mobilité réduite Société spécialisée dans le transport de personnes à mobilité réduite depuis plus de 15 ans. En nous rejoignant vous intégrez une entreprise inscrite dans l'inclusion et la mobilité de chacun. Votre mission sera d'assurer le transport et l'accompagnement d'enfants en situation de handicap et/ou à mobilité réduite de leur domicile à leur établissement scolaire et/ou spécialisé: * Tournée fixe de jeunes internes le lundi et le vendredi * Remplacement de conducteurs absents après information et accord du service exploitation * Coordination entre le service exploitation et le référent transport de l'établissement ainsi qu'avec les autres conducteurs * Coordination entre les conducteurs et le service PARC * Possibilité de transferts de véhicule vers des garages en lien avec le service PARC. Pour cela, un véhicule de service vous sera fourni afin de transporter les personnes sur les plages horaires indicatives suivantes : 7h/9h - 16h/18h Stationnement du véhicule de service au domicile du conducteur. Profil souhaité et pré requis : Titulaire du Permis B depuis plus de 3 ans OBLIGATOIRE. Une très[...]

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Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite

Emploi Transport

Mûrs-Erigné, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Chauffeur accompagnateur / Chauffeuse accompagnatrice de personnes à mobilité réduite Société spécialisée dans le transport de personnes à mobilité réduite depuis plus de 15 ans. En nous rejoignant vous intégrez une entreprise inscrite dans l'inclusion et la mobilité de chacun. Votre mission sera d'assurer le transport et l'accompagnement d'enfants en situation de handicap et/ou à mobilité réduite de leur domicile à leur établissement scolaire et/ou spécialisé: * Tournée fixe de jeunes internes le lundi et le vendredi * Remplacement de conducteurs absents après information et accord du service exploitation * Coordination entre le service exploitation et le référent transport de l'établissement ainsi qu'avec les autres conducteurs * Coordination entre les conducteurs et le service PARC * Possibilité de transferts de véhicule vers des garages en lien avec le service PARC. Pour cela, un véhicule de service vous sera fourni afin de transporter les personnes sur les plages horaires indicatives suivantes : 7h/9h - 16h/18h Stationnement du véhicule de service au domicile du conducteur. Profil souhaité et pré requis : Titulaire du Permis B depuis plus de 3 ans OBLIGATOIRE. Une très[...]

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Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite

Emploi Transport

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Chauffeur accompagnateur / Chauffeuse accompagnatrice de personnes à mobilité réduite Société spécialisée dans le transport de personnes à mobilité réduite depuis plus de 15 ans. En nous rejoignant vous intégrez une entreprise inscrite dans l'inclusion et la mobilité de chacun. Votre mission sera d'assurer le transport et l'accompagnement d'enfants en situation de handicap et/ou à mobilité réduite de leur domicile à leur établissement scolaire et/ou spécialisé: * Tournée fixe de jeunes internes le lundi et le vendredi * Remplacement de conducteurs absents après information et accord du service exploitation * Coordination entre le service exploitation et le référent transport de l'établissement ainsi qu'avec les autres conducteurs * Coordination entre les conducteurs et le service PARC * Possibilité de transferts de véhicule vers des garages en lien avec le service PARC. Pour cela, un véhicule de service vous sera fourni afin de transporter les personnes sur les plages horaires indicatives suivantes : 7h/9h - 16h/18h Stationnement du véhicule de service au domicile du conducteur. Profil souhaité et pré requis : Titulaire du Permis B depuis plus de 3 ans OBLIGATOIRE. Une très[...]

photo Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite

Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite

Emploi Transport

Avrillé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Chauffeur accompagnateur / Chauffeuse accompagnatrice de personnes à mobilité réduite Société spécialisée dans le transport de personnes à mobilité réduite depuis plus de 15 ans. En nous rejoignant vous intégrez une entreprise inscrite dans l'inclusion et la mobilité de chacun. Votre mission sera d'assurer le transport et l'accompagnement d'enfants en situation de handicap et/ou à mobilité réduite de leur domicile à leur établissement scolaire et/ou spécialisé: * Tournée fixe de jeunes internes le lundi et le vendredi * Remplacement de conducteurs absents après information et accord du service exploitation * Coordination entre le service exploitation et le référent transport de l'établissement ainsi qu'avec les autres conducteurs * Coordination entre les conducteurs et le service PARC * Possibilité de transferts de véhicule vers des garages en lien avec le service PARC. Pour cela, un véhicule de service vous sera fourni afin de transporter les personnes sur les plages horaires indicatives suivantes : 7h/9h - 16h/18h Stationnement du véhicule de service au domicile du conducteur. Profil souhaité et pré requis : Titulaire du Permis B depuis plus de 3 ans OBLIGATOIRE. Une très[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Reims, 51, Marne, Grand Est

Le Nouvel Horizon recherche, pour son Pôle ASILE et INTÉGRATION, un profil Moniteur Éducateur pour accompagner et soutenir dans leurs démarches administratives et dans leur vie quotidienne/hébergement des publics étrangers. Cet accompagnement social global s'inscrit dans le cadre de la demande d'asile, vise à favoriser l'hébergement des personnes orientées vers le DN@ ("Dispositif National d'Accueil") dans une structure de logement diffus. leur volonté d'intégration en France et leur insertion dans la vie sociale. Pré-requis : Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (D.E.M.E.) * Accueillir les demandeurs et les orienter dans leur parcours au sein des dispositifs CADA HUDA * Élaborer et suivre des projets individualisés adaptés aux besoins * Assister les demandeurs dans leurs démarches administratives * Organiser et coordonner des actions visant à favoriser l'intégration sociale et l'autonomie des publics. Coordination et gestion de l'accueil au dispositif du CADA * Organiser les admissions et l'accueil en coordination avec la cheffe de service et/ou la coordinatrice * Effectuer des visites du logement et du territoire * Coordonner en amont avec la cheffe de service et/ou[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Metz, 57, Moselle, Grand Est

En collaboration avec l'équipe de l'agence, vous assurez l'ensemble des missions relatives au recrutement ainsi que l'accueil, les relations commerciales et la gestion administrative de premier niveau. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Accueillir physiquement et au téléphone les clients / prospects, les candidats et les salariés de l'agence ; - Prendre les commandes ; - Réaliser les recrutements en vue de missions d'intérim, CDI ou CDD : rédaction et diffusion d'annonces, sourcing, pré-sélection, sélection des candidats ; - Réaliser le passage de tests ; - Présenter les candidats aux clients ; - Déléguer du personnel intérimaire ; - Effectuer un suivi personnalisé de vos candidats afin de les fidéliser ; - Effectuer des visites et analyses de postes en entreprises ; - Réaliser et relancer des propositions de candidats aux entreprises (Propositions Actives) ; - Gérer les diverses tâches administratives de l'agence (visites médicales, accidents de travail, contrats de travail, suivi des contrats, ...) Rémunération : Salaire fixe sur 13 mois et variable lié à l'activité. Avantages : Tickets restaurant, mutuelle groupe, RTT, CSE et abonnement de[...]

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Opérateur / Opératrice de production des métaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grande-Synthe, 59, Nord, Hauts-de-France

- Descriptif du poste En rythme 5x8 (cycle continu : 2 matins, 2 après-midis, 2 nuits, 4 repos), vous assurez la transformation du métal au sein des départements stratégiques (Aciérie, Hauts-Fourneaux, TCC, DTL ou Cokerie). Vos missions principales : Conduite d'installations : Pilotage de lignes automatisées, manipulation de ponts roulants (cabine ou sol) et surveillance de machines XXL. Opérations terrain : Prises d'échantillons de métal en fusion (fonte/acier), nettoyage industriel, préparation des circuits de coulée et petite maintenance de 1er niveau. Sécurité : Respect strict des modes opératoires dans un environnement exigeant (chaleur, bruit, poussière, hauteur). Le Package Salarial Attractif : Salaire de base : 12,60 €/h. + Fortes Majorations : Heures de nuit, Dimanches, Jours Fériés (rythme 5x8). + Primes : 13ème mois, Prime de vacances, Primes de poste (chaleur/salissure selon secteur), Indemnités kilométriques. = Un salaire net mensuel très compétitif. Formation : Le CACES R484 (Pontier) est un atout mais n'est pas obligatoire. Nous vous formons et finançons vos habilitations dès votre intégration ! Randstad Inhouse, est un concept unique en France[...]

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Technicien / Technicienne qualité en industrie

Emploi Auto-Moto-Cycles

Montataire, 60, Oise, Hauts-de-France

Proch'Emploi recherche un profil TECHNICIEN TECHNICIENNE QUALITÉ (h/f) pour une société spécialisée dans la conception et la production de systèmes électriques filaires, faisceaux et harnais complexes multi connecteurs. Rattaché à la Responsable Qualité, vous contribuez activement à l'animation, au suivi et à l'amélioration du système de management de la qualité de l'entreprise. Animation et suivi des processus qualité : - Concevoir, mettre à jour et suivre les documents qualité - Participer au suivi des plans qualité, plans d'actions, actions correctives et préventives ainsi qu'aux écarts d'audit, - Rédiger et diffuser les comptes rendus de réunions qualité. Audits, conformité et amélioration continue : - Planifier, réaliser et suivre les audits internes, - Assurer la veille réglementaire et normative, - Récupérer et analyser les non-conformités fournisseur et interne avec les services opérationnels à l'aide les outils qualité (5M, 5P, 8D.) - Traiter les réclamations internes et fournisseurs en collaboration avec la Responsable Qualité, - Contribuer aux actions d'amélioration continue en faisant preuve de proposition d'actions correctives VOTRE PROFIL : - Formation[...]

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Promoteur / Promotrice des ventes

Emploi Négoce - Commerce gros

Héricourt, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'une campagne pour gamme de cigarettes électroniques, nous recherchons un vendeur itinérant (H/F) pour intervenir en bureau de tabac. Pré-requis: - être disponible en 35h/semaine du mardi au samedi inclus. - mobilité requise dans un rayon de 0 à 150 km autour de Montbéliard - De Février à Fin Décembre 2026 (pause estivale en Août) - Déplacements prévus entre Montbéliard, Mulhouse et Belfort Vous serez en charge de : - Représenter la marque auprès de la clientèle de l'enseigne animée. - Vous rendre chaque jour dans un point de vente différent (bureau de tabac) - Conseiller et accompagner les clients dans leur achat. - Booster les ventes et développer la part de marché de la marque. - Remplir quotidiennement votre compte-rendu. Les modalités - Mise à disposition d'un stand, de produits et d'une tenue. La rémunération - Smic Horaire + Prime de précarité et Prime de congés payés - Prime de panier repas quotidien - Prime quantitative déplafonnée - Formation rémunérée et coaching - Véhicule de service fourni avec carte essence & badge péage

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Contremaître / Contremaîtresse viticole

Emploi

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste est placé sous l'autorité hiérarchique du directeur et sous la responsabilité fonctionnelle du responsable du vignoble. Description de l'offre : Vous assurez l'encadrement de 6 à 7 personnes en insertion pour des travaux liés à la production viticole sur 6 parcelles de vigne autour de St-Jean-de-Maurienne : plantation, pré-taille, taille, vendanges. Vous participez au parcours d'insertion en lien étroit avec la chargée d'insertion. Vous organisez le travail et assurez les apprentissages de base des salariés. Vous participez activement aux travaux quotidiens et réalisez des prestations pour des clients dans un contexte de production très peu mécanisée et inspirée de l'agriculture biologique et de la biodynamie des sols. Vous veillez au bon état du matériel ainsi qu'à la sécurité des biens et des personnes sur les chantiers. Condition du poste : CDD de 7 mois, poste à pourvoir du 1er avril au 30 octobre 2026 minimum. Prérequis : Une expérience dans le domaine viticole, des espaces verts ou du maraichage biologique est un plus. Une expérience de management en activité extérieure est demandée. Débutant accepté. Permis B exigé (transport de personnes). Salaire[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Agent / Agente de maintenance industrielle

Agent / Agente de maintenance industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Labruguière, 81, Tarn, Occitanie

Nous recherchons pour un de nos clients situé sur Labruguière, un opérateur en maintenance industrielle (H/F). Temps plein du lundi au vendredi Salaire 12.5€ de l'heure P+V exigé Connaissance en mécanique industrielle. Vous serez en charge d'aider le technicien sur place et d'effectuer des travaux simples en maintenance corrective en établissant des pré-diagnostics et en remplaçant de(s) composant(s) ou élément(s) des sous-ensembles industriels défectueux d'ordre mécanique (éléments de guidage, d'étanchéité, d'assemblage, d'entrainement.), des opérations de maintenance préventive, qu'elle soit de surveillance, conditionnelle, systématique ou programmée. Au terme de ses interventions, il rend toujours compte des opérations effectuées (oralement, par écrit ou sur l'outil de Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur) et propose des améliorations.

photo Chef d'équipe coffreur / Cheffe d'équipe coffreuse

Chef d'équipe coffreur / Cheffe d'équipe coffreuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Notre agence Adéquat de Maxéville recrute des nouveaux talents sur des postes de CHEF D EQUIPE COFFREUR BANCHEUR (F/H). Mission à pouvoir sur le secteur de AUXERRE(89) Missions : -Gestion d'une équipe de coffreurs - Banche - Maçonnerie - Ferraillage - Coffrage traditionnel - Pose de pré-dalle - Préparer les moules(en bois ou en métal) - Insérer l'armature de fer à l'intérieur du coffrage - Assurer l'étanchéité du coffrage - Huiler l'intérieur pour empêcher que le ciment s'y colle en séchant - Superviser l'assemblage et la fixation du coffrage - Couler le béton d'un ouvrage en béton armé - Décoffrer l'ensemble quand le béton est sec. - Outillage Profil : - De formation CAP/BEP ou BAC PRO maçon ou constructeur en béton armé du bâtiment - Savoir lire des plans, faire du traçage et du repérage avec une extrême précision - Avoir une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier - Apprécier de travailler en équipe Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Châtel-Censoir, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

L'établissement recherche un(e) psychologue, qui sera placé(e) sous l'autorité de la Directrice de l'établissement. Membre de l'équipe de direction, le (la) psychologue interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire, pour accompagner les résidents. - Réalisant des bilans d'entrée systématiques et des interventions psychologiques à visée fonctionnelle voire diagnostique (recueil d'information, entretien, tests psychométriques mnésiques, exécutifs, instrumentaux, interprétation et synthèse, restitution) - Animant des ateliers destinés aux résidents - Réalisant des Interventions psychologiques auprès des résidents et de leur famille : écoute, soutien et compréhension de la maladie - Recueillant et analysant les besoins et les demandes d'interventions - Réalisant des entretiens individuels ou collectifs - Collaborant et échangeant avec les autres membres de l'équipe pluriprofessionnelle, par le soutien et le conseil dans la pratique professionnelle. Il (elle) est notamment présent(e) aux transmissions, et participe aux réunions institutionnelles. Il (elle) est associé à la réflexion sur les projets de l'établissement. - Pilotant la construction[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Orthoptiste

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Gonesse, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Ophtalior Gonesse recrute un Orthoptiste (H/F) - Temps plein ou temps partiel Ophtalior, centre d'ophtalmologie moderne et en pleine croissance situé à Gonesse, recherche un orthoptiste pour renforcer son équipe. Nous mettons à disposition un environnement de travail confortable, du matériel récent et une organisation permettant une prise en charge optimale des patients. Missions principales : Réalisation de bilans orthoptiques complets. Pré-tests et examens complémentaires (OCT, biométrie, champ visuel, rétinographie.). Participation au dépistage, au diagnostic et au suivi des pathologies oculaires en collaboration avec nos ophtalmologues. Prise en charge des patients dans un cadre bienveillant et professionnel. Contribution au maintien de la qualité des parcours de soins et au bon fonctionnement du centre. Profil recherché : Diplôme d'orthoptiste exigé. Sens du relationnel, esprit d'équipe et professionnalisme. Capacité à travailler avec rigueur et autonomie. Jeunes diplômés bienvenus ; accompagnement possible. Conditions de travail : Poste disponible en temps plein ou temps partiel. Horaires d'ouverture du centre : 9h à 19h. Organisation flexible selon les disponibilités[...]

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Monteur / Monteuse en charpente métallique

Emploi

Warcq, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

One Tilt, cabinet de recrutement et d'intérim, est là pour accompagner au quotidien les candidats dans leur carrière et les entreprises à constituer leurs équipes de manière solide et pérenne. Vous maîtrisez le montage et l'élingage de structures métalliques comme personne ? Cette entreprise est faite pour vous Nous recrutons pour l'un de nos clients,un(e) Monteur(euse) en charpente métallique pour un poste en intérim (longue mission ou pré-embauche 3 mois ) Voilà comment se définit notre client : Entreprise spécialisée dans le montage, l'installation, la maintenance et la rénovation de structures et charpentes métalliques, elle intervient principalement dans les Ardennes. Sa clientèle est constituée d'acteurs industriels, d'entreprises du bâtiment, de collectivités et de sociétés privées et publiques. L'environnement de travail est celui d'une PME dynamique où les équipes travaillent sur des projets variés : ossatures métalliques, montages complexes et ouvrages de génie civil pour les secteurs industriel et tertiaire. Ce recrutement s'inscrit dans le cadre du développement de l'activité et du renforcement des équipes de montage-levage. "Chez nous, chaque membre[...]

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Cariste

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Rejoignez MONIN en tant que Cariste Logistique H/F ! Nous connaissons une croissance à deux chiffres depuis plus de 12 ans grâce à notre engagement pour la qualité et notre esprit d'innovation. Nos solutions de saveurs gourmandes, reposant sur un savoir-faire artisanal, nous permettent d'offrir plus de 150 parfums sous 19 formats différents. Notre gamme - sirops, mélanges de fruits, sauces, frappés, liqueurs et smoothies - est plébiscitée dans plus de 170 pays par les professionnels de l'hôtellerie et de la restauration. Notre environnement de travail : Rejoignez notre site de Bourges, le plus important du groupe MONIN et berceau historique de la marque. Vous intégrerez une équipe engagée dans un environnement de production sécurisé, où la maintenance occupe une place centrale dans la performance de l'usine. Le poste est à pourvoir en CDD, en horaires d'équipe avec la possibilité de travailler ponctuellement le samedi. Missions principale du poste : Réception de marchandise - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Lecture de plan de stockage - Mettre à jour une documentation technique - Réceptionner un produit -[...]

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Facteur / Factrice

Emploi

Pouilly-en-Auxois, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La POSTE recrute 2 candidat/te pour les former au métier de facteur et obtenir le diplôme de Chauffeur livreur de véhicules utilitaires légers. (Titre professionnel de CLVUL). La formation en alternance sera dispensée à l'AFPA de Chevigny St Sauveur à compter 30/03/2026 pour 7 mois. Le poste est basé sur Pouilly. Présence en centre de formation, 1 semaine toutes les 3 semaines. Durée du contrat, formation incluse 7 mois. Les contrats sont ouverts à l'apprentissage et aux contrats de professionnalisation (pour les contrats pro, être inscrit à France Travail). Professionnels(les) de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et de distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Maitrise du français lu, écrit et parlé. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur et le plus souvent à bicyclette. Vous participez à la promotion et à la vente des produits postaux. Vous détenez le permis B, boite manuelle (impératif: pré requis pour obtenir le titre CLVUL) et vous serez âgé(e) d'au moins 18 ans à la signature du contrat. Casier judiciaire B3 vierge. Vous êtes[...]

photo Facteur / Factrice

Facteur / Factrice

Emploi

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La POSTE recrute 1 candidat/te pour le former au métier de facteur et obtenir le diplôme de Chauffeur livreur de véhicules utilitaires légers. (Titre professionnel de CLVUL). La formation en alternance sera dispensée à l'AFPA de Chevigny St Sauveur à compter 30/03/2026 pour 7 mois Le poste est basé sur Beaune. Présence en centre de formation, 1 semaine toutes les 3 semaines. Durée du contrat, formation incluse 7 mois. Les contrats sont ouverts à l'apprentissage et aux contrats de professionnalisation (pour les contrats pro, être inscrit à France Travail). Professionnels(les) de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et de distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Maitrise du français lu, écrit et parlé. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur et le plus souvent à bicyclette. Vous participez à la promotion et à la vente des produits postaux. Vous détenez le permis B, boite manuelle (impératif: pré requis pour obtenir le titre CLVUL) et vous serez âgé(e) d'au moins 18 ans à la signature du contrat. Casier judiciaire B3 vierge. Vous êtes[...]

photo Agent / Agente de quai de messagerie

Agent / Agente de quai de messagerie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Agathon, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Votre agence Manpower de St Brieuc-Guingamp recherche pour son client, 1ère coopérative laitière française, acteur majeur du secteur agro-alimentaire, un opérateur quai (H/F). L'opérateur contrôle et receptionne la matière première (dépotage), l'envoie vers les tanks suivant les consignes définies par le service pré-traitement. Il assure les opérations d'expédition de la matière. Les missions: -Suivre les directives données pour le dépotage du lait et pour les expéditions selon les instructions de l'atelier traitement du lait. -Effectuer les prélèvements et les analyse selon un plan d'échantillonnage. -Veiller à la bonne utilisation du matériel de pompage et de nettoyage. -Reporter les anomalies de fonctionnement détectées. -Veiller à la bonne utilisation du NEP. -Connaissance et respect des règles d'hygiène, sécurité et qualité en vigueur dans l'entreprise. -Connaissance de l'engagement qualité/ sécurité de la direction. -Connaissance et respect de l'HACCP et notamment des points critiques spécifiques au poste. Cartéristiques du poste: -Horaire: roulement 3*8 en 7 jours / 7 (travail férié et dimanche) Rémunération et avantages: -Taux horaire : 12,56 brut/h[...]

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Livreur-vendeur / Livreuse-vendeuse

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Jayac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Dans une boulangerie artisanale bio située à Jayac (24590), vous aurez en charge la livraison et la vente des produits de boulangerie (pains et pâtisseries) : - Livraison le lundi, mercredi, vendredi de 5 h 00 à 10 h 30 avec les véhicules de l'entreprise selon une carte pré établie et un horaires précis - Ventes sur les marchés le mercredi et samedi matin de 5 h 00 à 13 h 00 Permis B indispensable. Formation en interne. Bonnes capacités relationnelles indispensables pour ce type de poste.

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Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Évreux, 27, Eure, Normandie

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Dreux, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

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Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Régleur / Régleuse sur machine industrielle

Régleur / Régleuse sur machine industrielle

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Vernouillet, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Le laboratoire Bailly-Creat est l'un des plus anciens laboratoires français. Connu pour son savoir-faire en matière de façonnage de formes sèches et spécialiste de la production pharmaceutique et parapharmaceutique, Bailly-Creat produit et distribue ses produits génériques dans plus d'une trentaine de pays. Nous sommes à la recherche d'un(e) candidat(e) pour le poste d'un Technicien régleur de maintenance en CDI. Vos missions seront les suivantes : - Assurer le montage puis le réglage des formats spécifiques aux produits programmés sur les lignes de conditionnement suivant le planning établi. - Dépanner ou réparer en action simultanée ou complémentaire avec d'autres techniciens de maintenance - Maintenir et remettre en état de bon fonctionnement le matériel, les machines, appareils et installations liées principalement au fonctionnement de la production (accessoirement aux activités générales) - Maintenir les ateliers et zones techniques en bon état de propreté et de rangement. - Remplir les documents et fiches d'intervention de machines, matériel et locaux - Vérifier que les opérations des opérateurs sont bien réalisées. - Assurer la maintenance préventive, palliative[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Saint-Florentin, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de son développement, notre client, entreprise industrielle reconnue dans le secteur de la métallurgie basé à Saint Florentin recherche son futur Gestionnaire RH. Cette société met en avant des valeurs de technicité, proximité et engagement auprès de ses collaborateurs comme de ses clients.Rattaché au DRH, au sein d'un service de 3 personnes vous aurez pour missions : Assurer la relation avec les agences de travail temporaire et le suivi de leurs intérimaires au quotidien (intégration, fin de mission, relevés des heures hebdomadaires, etc.). Suivi de l'absentéisme (arrêts de travail, ouverture et gestion des dossiers de prévoyance, etc). Aide à la réalisation de la paie mensuelle : recueil et saisie des éléments variables de paie. Assurer le suivi et la mise à jour du logiciel de GTA. Suivi des heures de délégation. Mise à jour des tableaux de bord inhérents à l'activité (absentéisme, effectifs, etc.). Participation au recrutement (tri des candidatures, réalisation des pré-entretiens). Suivi et planification des visites médicales avec la médecine du travail, suivi des dossiers MP et RQTH. Prendre en charge le suivi des entretiens professionnels et faire le[...]

photo Dessinateur(trice)-projeteur(se) en systèmes mécaniques

Dessinateur(trice)-projeteur(se) en systèmes mécaniques

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Joué-lès-Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Le cabinet de recrutement Manpower recherche pour son client, un acteur du secteur des bureaux d'études et de l'ingénierie, un Dessinateur projeteur mécanique (H/F). L'entreprise est reconnue pour son ambiance conviviale et son faible turn over. Définition des solutions techniques en contact avec le client Etudes avant-projets 3 D sous Solidwork, pièces, mécanosoudure, assemblages Mise en en plan 2D sous Solidwork, bonne connaissance des moyens de fabrication (cotation, tolérances) Demandes de prix aux sous-traitants (Word / Excel) Définition du prix de vente (tableau Excel) Rédaction d'une offre pour le client (document Word) Etude 3D de la machine Participation aux réunions de présentation au client Etude 2D des pièces machines Etablissement des nomenclatures sous Excel Lancements en fabrication (contact fournisseurs) Assistance à la mise au point en atelier Présentation de la machine au client (pré réception atelier) Rédaction des notices et documents d'accompagnement (document Word) Assistance à la mise en service sur le site du client. Conditions de travail : Travail 39 heures, en horaire régulier ; Travail en atelier et bureau d'études Ponctuellement[...]

photo Chef / Cheffe de bureau d'études en BTP

Chef / Cheffe de bureau d'études en BTP

Emploi Electricité

Chambray-lès-Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous êtes responsable de la réalisation des études en froid, climatisation (détente directe, groupe d'eau glacée, traitement d'air) et chauffage. En véritable référent technique de l'agence, vous : - Managez au quotidien un ou plusieurs Techniciens Bureau d'Études (gestion de planning, motivation des collaborateurs, veille à l'atteinte des objectifs.), - Supervisez la réalisation des propositions commerciales et des dossiers d'exécution avec les Techniciens Bureau d'Etudes et les Responsables de Groupe, - Réalisez en intégralité des études, - Effectuez les pré-bouclages et contrôlez l'intégralité des dossiers d'exécution avant présentation au Responsable d'Agence, - Réalisez le mémoire technique de chaque offre commerciale. Vous intervenez sur les études des chantiers pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et savez mettre en avant les savoir-faire de l'entreprise. De formation dans le domaine du Génie Thermique ou Climatique ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Adaptabilité, Capacité à fédérer/motiver et[...]

photo Péager / Péagère

Péager / Péagère

Emploi Transport

Choisey, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Les concessions autoroutières Eiffage en France, ce sont 3 300 collaborateurs et 2 560 kilomètres de réseau. Chez APRR et AREA nous préparons l'autoroute de demain, durable et respectueuse de son environnement. Une priorité : la santé et la sécurité de nos collaborateurs, pour lesquelles nous déployons de nombreuses innovations préventives. Nos équipes sont ainsi mobilisées, pour faire des déplacements de nos clients une expérience de voyage unique. Nous recherchons notre : AGENT POLYVALENT PEAGE (F/H) En CDD de saison Sur notre site de Choisey (39) VOS MISSIONS Travaillant en équipe, vous serez chargé(e) de l'assistance clients et de l'entretien de 1er niveau des équipements de péage, tout en luttant contre la fraude et dans le respect des procédures et règles de sécurité. Assistance clientèle : Accueillir les clients à distance ou en voies de péages ; Accompagner les clients lors du règlement du péage : validation des catégories de véhicule, aide au choix des moyens de paiement, . Entretien : Participer au fonctionnement continu des équipements et des installations : contrôle terrain, collecte/approvisionnement des fonds et des consommables des bornes automatiques[...]

photo Mécanicien(ne) industriel(le) d'entretien

Mécanicien(ne) industriel(le) d'entretien

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de notre service Maintenance Fluides, vous travaillerez aux côtés d'une équipe d'experts et serez rattaché(e) à un responsable de service. En tant que conducteur fluides/énergies, vous jouerez un rôle crucial en assurant la disponibilité des énergies nécessaires (vapeur, eau, vide, froid, air comprimé) pour les services de production. Vous serez également responsable de la maintenance : Préventive : Réaliser les travaux de maintenance selon le plan établi. Curative : Intervenir sur les problèmes techniques et effectuer les dépannages nécessaires. Améliorative : Proposer et mettre en oeuvre des solutions pour améliorer les actions de maintenance. Vous garantirez la sécurité des personnels et des biens par des actions telles que le balisage et la consignation des fluides. Vous suivrez le fonctionnement de la station de pré-traitement tout en étant sensibilisé aux risques environnementaux. Vous serez amené à renseigner le logiciel SAP PM de GMAO et à gérer les installations par supervision GTC. Horaires : 3x8 avec astreinte et possibilité de travailler le samedi matin selon le plan de roulement. Votre formation initiale doit être en mécanique ou électrotechnique,[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Présentation du service : Le POOL permet d'assurer le remplacement de manière efficiente d'un(e) secrétaire médical(e) en arrêt (priorité 1), en congés, ou sur un temps de formation pour garantir une continuité de service et une permanence des soins pour les patients. Les secrétaires du POOL peuvent être sollicités(es) dans le cas de renfort pour des services en difficulté, retard de frappe, aide à la numérisation. ACTIVITES PRINCIPALES ET COMPETENCES REQUISES : Gestionnaire d'informations médico-administratives au sein du pôle, le ou la secrétaire médical(e) participe et contribue au parcours des patients et de leurs proches, en lien avec les professionnels médicaux, soignants, et administratifs. Il/elle traite, organise et coordonne ces informations de telle sorte que chaque intervenant dispose de la bonne information au bon moment. Il/elle met en œuvre la vigilance nécessaire pour garantir la qualité de la gestion des données médico-administratives. MISSIONS GENERALES : - Accueil physique et téléphonique du patient et des usagers des services. - Prise de RDV (consultations, hospitalisations, chirurgies, examens, etc.) - Préparation des dossiers d'hospitalisation,[...]

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Ambulancier / Ambulancière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aime-la-Plagne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** Saison été 2026 **** aide à la recherche d'un logement Vos missions principales : - Vous assurerez les transports des malades/blessés en toute sécurité. - Vous serez amené(e) à exécuter des urgences pré hospitalières à la demande du SAMU Centre 15. - Vous procéderez au suivi et l'entretien courant du matériel et la désinfection quotidienne des véhicules. - Vous participerez à des évacuations sanitaires sur des dispositifs de premiers secours. - Vous participerez à des évènements type : rallye, trail, triathlon... - Matériel de transports et secours récents - Outils numériques, tablettes, moniteurs multiparamétriques, bilans dématérialisés... Employeur proposant des perspectives d'évolution à long terme.

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

En étroite collaboration avec la Direction Générale, vos missions seront les suivantes : - Gestion des fournisseurs frais généraux o Appels d'offre, négociation et suivi des contrats, o Achat, vente o Gestion des fournitures, commandes et inventaires o Analyse des besoins, axes d'amélioration de la stratégie d'achats - Veille et relation Partenaires / Tarificateurs o Veille Appels à projet et Appels à Manifestation d'intérêt o Préparation des dossiers, Cerfa o Suivi des conventions, des arrêtés, des habilitations. - Secrétariat de Direction o Publication des offres d'emploi, pré sélection des candidatures, organisation des entretiens, réponses aux candidats o Compte-rendu de réunions o Gestion de la boite mail Direction o Gestion du dossier cooptation et parrainage - Informatique o Gestion de la flotte informatique et achats o Relation avec les prestataires pour maintenance et dépannage o Télégestion Alyacom, gestion des stocks et paramétrage des téléphones - Statistiques et tableaux de bord o Suivi des consommations et analyses o Suivi des statistiques de la télé assistance o Gestion des éditions du BO - Gestion des sinistres o Déclaration, suivi, relance

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Champs-sur-Marne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Responsable de développement territorial

Responsable de développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Sartrouville, 78, Yvelines, Île-de-France

ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France. Il ne s'agit pas d'un poste salarié. Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau. Votre mission En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie : * Recrutement CDD/CDI et alternance. * Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire. * Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats. * Structuration, à terme, de votre propre organisation locale. * Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé. Ce que vous rejoignez Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet : * Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO). * Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur). * Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation). * Outils CRM / ATS et process réseau structurés. * Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer. Un[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Sur le pôle pré-adolescents, vos missions sont : - Accompagner les enfants dans une démarche éducative et sociale globale, en lien avec leur famille, dans une fonction de prévention, d'animation et de médiation. - Accueillir, observer et accompagner l'enfant dans sa singularité. - Assurer le rôle de référent éducatif de plusieurs enfants. - Mettre en place et suivre le projet des enfants en collaboration avec les différents partenaires. - Participer à la mise en œuvre du projet de service et plus globalement du projet d'établissement. Compétences du poste : - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Concevoir un (des) projet(s) éducatif(s) selon les spécificités du service et des enfants accueillis. - Organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités. - Rédiger des rapports et notes de situations, nécessaires au suivi de l'enfant. Toute candidature doit être obligatoirement accompagnée d'une attestation d'honorabilité.

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Agent / Agente d'assemblage mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tourrettes, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'équipe Synergie FREJUS à votre écoute au quotidien, accompagne chaque candidat dans son intégration, dans sa progression, dans son projet professionnel personnalisé. Nous recherchons pour notre client, entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de solutions d'éclairage publics un Opérateur d'assemblage, autonome et sachant travailler en équipe. Durée hebdo : 38h sur 5 jours du lundi au vendredi. Sous la responsabilité de votre chef d'atelier, voici vos missions : - Réaliser le pré-montage des luminaires - ponçage de différents éléments des luminaires - Assembler les différents éléments - Branchement de câbles Conditions : - Horaires en équipe 2*8 (5h30-13h30 ou 13h30-21h30) - Salaire au smic - Prime d'assiduité à 6% du salaire brut - Lieu de mission : Tourrettes (83) Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

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Tuyauteur industriel / Tuyauteuse industrielle

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Bollène, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

****Recrutement dans le cadre du Forum Sud Nucléaire 2026 en qui aura lieu en mars à Bollène.84 Vous recevrez une invitation si votre candidature est retenue. ****Retrouvez toutes les offres d'emploi du Forum avec le code « FSN26 » dans « mot clé » sur le site France Travail**** Préparer vos interventions en amont : vérification de la présence de l'outillage, moyens logistiques, Participer à la réunion préalable : analyser les conditions d'interventions, anticiper les étapes techniques, les risques associés, les enjeux sécurité, Réaliser la découpe du tronçon préalablement repéré et en effectuer la dépose, Calculer et réaliser des débits de tubes/tuyaux selon plan iso, Effectuer remplacement par le tronçon préfabriqué : vérifier le raccordement et pré-assembler par pointage, boulonnage, Réaliser des épreuves hydrauliques, Renseigner les documents de l'intervention : document de suivi d'intervention, gamme, relevés de cotes, autorisations de travail. Des déplacements réguliers seront prévus sur toutes les centrales nucléaires de France

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Votre mission : En binôme avec le Responsable d'Agence, vous assurez l'ensemble des missions relatives au recrutement ainsi que l'accueil, les relations commerciales et la gestion administrative de premier niveau. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Accueillir physiquement et au téléphone les clients / prospects, les candidats et les salariés de l'agence ; - Prendre les commandes ; - Réaliser les recrutements en vue de missions d'intérim, CDI ou CDD : rédaction et diffusion d'annonces, sourcing, pré-sélection, sélection des candidats ; - Réaliser le passage de tests ; - Présenter les candidats aux clients ; - Déléguer du personnel intérimaire ; - Effectuer un suivi personnalisé de vos candidats afin de les fidéliser ; - Effectuer des visites et analyses de postes en entreprises ; - Réaliser et relancer des propositions de candidats aux entreprises (Propositions Actives) ; - Gérer les diverses tâches administratives de l'agence (visites médicales, accidents de travail, contrats de travail, suivi des contrats, ...) Rémunération : Salaire fixe sur 13 mois et variable lié à l'activité. Avantages : Tickets restaurant, mutuelle groupe, RTT, CSE et[...]

photo Bancheur-coffreur / Bancheuse-coffreuse

Bancheur-coffreur / Bancheuse-coffreuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Notre agence Adéquat de Maxéville recrute des nouveaux talents sur des postes de COFFREURS BANCHEURS (F/H). Mission à pouvoir sur le secteur de AUXERRE(89) Missions : - Banche - Maçonnerie - Ferraillage - Coffrage traditionnel - Pose de pré-dalle - Préparer les moules(en bois ou en métal) - Insérer l'armature de fer à l'intérieur du coffrage - Assurer l'étanchéité du coffrage - Huiler l'intérieur pour empêcher que le ciment s'y colle en séchant - Superviser l'assemblage et la fixation du coffrage - Couler le béton d'un ouvrage en béton armé - Décoffrer l'ensemble quand le béton est sec. - Outillage Profil : - De formation CAP/BEP ou BAC PRO maçon ou constructeur en béton armé du bâtiment - Savoir lire des plans, faire du traçage et du repérage avec une extrême précision - Avoir une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier - Apprécier de travailler en équipe Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier[...]

Ressources supplémentaires